内藤塗料株式会社

ハラスメント研修第二回を実施いたしました。

７月１２日　（水）　　内藤塗料会議室 午後４時30分より

株式会社　ライフサポートマネジメント研究所の専務取締役鹿嶋和子氏を再び講師としてお招きして研修をいたしました。

社長より一言。

心理的安全性を感じる職場環境とは、日頃のコミュニケーションを通じて育っていくものであり、“あいさつ”が大切であること。

よく耳にする言葉ですが、報告、連絡、相談がさりげなく社内で行われていれば風通しのいい雰囲気になり、情報の共有化がスムーズになるとアドバイスがありました。

非常に有意義な研修会でした。